西峰區積極構建就業公共服務體系建設，強化勞動力市場管理，嚴厲打擊非法職介活動，廣泛開展“‘春風行動就業援助月’暨春季大型人力資源招聘會”為載體的系列活動，努力為用人單位與高校畢業生、下崗失業人員、城鄉勞動力及各類人才之間搭建良好的對接服務平臺，真正把創先爭優的成效體現在服務群眾，推動發展，構建和諧上。

強化宣傳，搭建供需平臺。在市、區電視臺等新聞媒體刊登了春風行動的宗旨和主要內容，列出了2―3月份各類招聘洽談會時間表，向社會公布市、區14家公共職業介紹機構的名單、地址及維權舉報投訴電話，推出10家誠信民營職介機構讓就業人放心求職。通過《隴東報》、《中聯人才專刊》、慶陽市人力資源和社會保障網、慶陽市就業創業網、慶陽人力資源網、中國慶陽綜合門戶網站等媒體，開展政策宣傳、咨詢和就業指導，在市區職介機構采取設立專門服務窗口、制作展牌、發放宣傳材料開展宣傳咨詢，引導求職者合理擇業、理性就業。

健全機制，促進意向對接。建立健全人才聘用信息庫和人才跟蹤考核考評機制，把流動人才的聘用管理納入全區人事管理的大框架內，理順被聘人員的人事管理關系。招聘會重點以失業1年以上的長期失業人員、歷年積累的未就業高校畢業生、認定后尚未就業的就業困難人員和零就業家庭中的登記失業人員以及殘疾大中專畢業生、家庭貧困和一戶多殘家庭中的殘疾人員解決就業困難為活動幫助對象，提供電子、機械、紡織、酒店等20多個行業，涉及技術工、管理員、服務員、普通工等10多個工種。截止目前，已有3500多人與用人單位達成意向。普通工資達到1500元/月，部分崗位工資超過3000元/月,工資待遇同比提高了30%左右。

群策群力，全力惠及民生。就業是民生之本、強區之策、和諧之要。“春風行動就業援助月”活動作為招聘會系列活動之一，得到了63家用人單位的積極響應，集中推出了653個就業崗位。區人社局還專門建立了針對高校畢業生、就業困難群體等人員的就業服務平臺，及時發布用工信息，提供求職登記、職業指導、職業介紹及訂立勞動合同等相關服務。截止目前，共有71家企業參與，現場送崗位700多個，現場參會求職人數達到7000多人。